LAPRASが「ITエンジニアのリモートワークの実態調査」を実施

“すべての人に最善の選択肢をマッチングする”というミッションのもと、テクノロジーを用いて既存のマッチングモデルを変革するHR AXカンパニーのLAPRAS株式会社が、10月にハイスキルITエンジニアと企業をマッチングする転職サービス『LAPRAS』に登録するITエンジニア387人を対象に、「ITエンジニアのリモートワークの実態調査」を実施。その結果を11月21日に発表した。

同調査で『週何日リモートワークをしていますか』と質問したところ、「週5日（フルリモート）」が全体の56％で最も多く割合を占めた。

また、「週4日リモート」が13％、「週3日リモート」が8％、「週2日リモート」が7％、「週1日リモート」が2％などとなり、全体の86％が週1日以上リモートワークをしていることも分かっている。

『自宅のリモートワーク環境を整えるための手当などの制度はありますか』と質問したところ、「ある」が全体の39％、「ない」が61％となった。

『リモートワークの導入で労働時間は増えたと思いますか』と質問したところ、「変わらない」が全体の67％、「増えたと思う」が24％、「減ったと思う」が9％といった結果が得られている。

『もし現在の職場で“週5日出社”する方針になった場合どうしますか』と聞くと、「転職する」が全体の52％、「社内で反対するアクションを取る」が24％、「何もしない」が23％となった。

また、『どの程度の頻度までであれば「フルリモートワーク」として認められると思いますか』と質問すると、「月1回まで」が全体の34％。

「月2回まで」が40％、「四半期に1回まで」が17％、「年に1回まで」が2％、「半年に1回まで」が6％となり、全体の74％を占める「月2回まで」が1つの目安として考えられることが分かった。

（画像はプレスリリースより）

LAPRAS株式会社
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LAPRAS株式会社のプレスリリース（PR TIMES）
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000100.000024729.html